Temos o compromisso de construir um ambiente de trabalho justo, baseado em ética, respeito e transparência.
De acordo com a Lei nº 14.611/2023, regulamentada pelo Decreto nº 11.795/2023 e pela Portaria MTE nº 3.214/2023, disponibilizamos o Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios – 2º semestre de 2025.
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Mais do que cumprir uma obrigação legal, acreditamos que a transparência fortalece a igualdade de oportunidades e reafirma nosso compromisso no combate a qualquer forma de discriminação no ambiente de trabalho.